PENGARUH FLEKSIBILITAS KERJA, KOMPENSASI DAN KETERLIBATAN KERJA TERHADAP KINERJA DRIVER ONLINE DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING: STUDI KASUS DRIVER GOJEK DI YOGYAKARTA

PENGARUH FLEKSIBILITAS KERJA, KOMPENSASI DAN KETERLIBATAN KERJA TERHADAP KINERJA DRIVER ONLINE DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING: STUDI KASUS DRIVER GOJEK DI YOGYAKARTA.

[thumbnail of 212400306 DAVID ROMANSYAH - ARDYANTO.pdf]
Preview
Text
212400306 DAVID ROMANSYAH - ARDYANTO.pdf

Download (6MB) | Preview
Item Type: Thesis
Subjects: EKONOMI BISNIS > Manajemen
Depositing User: Users 2051 not found.
Date Deposited: 12 Nov 2025 04:30
Last Modified: 12 Nov 2025 04:30
URI: http://elibrary.almaata.ac.id/id/eprint/5420

Actions (login required)

View Item
View Item